Pracownicy socjalni wspierają rodziny zmagające się z trudnościami, dzieci, seniorów i osoby chore, a ich ciężka i wymagająca praca jest nieoceniona. W tym zawodzie liczy się odpowiedzialność i chęć niesienia pomocy najbardziej potrzebującym. Jeżeli chcesz pracować na tym stanowisku, przygotuj dopracowany list motywacyjny i CV – pracownik socjalny powinien pokazać swoją motywację do podjęcia zatrudnienia w dokumentach aplikacyjnych. Pokażemy Ci, jak wyróżnić swoją kandydaturę!

Ten artykuł zapewni Ci wiedzę na temat:

CV pracownik socjalny

Potrzebujesz CV?

Zarejestruj się i wykorzystaj nasz kreator CV!

Stwórz CV
List motywacyjny pracownik socjalny

CV pracownik socjalny – co powinno zawierać? 

CV pracownika socjalnego to podstawowy dokument aplikacyjny, który składa się z następujących sekcji: 

  • dane osobowe;
  • podsumowanie zawodowe;
  • doświadczenie;
  • umiejętności;
  • wykształcenie;
  • zainteresowania (opcjonalnie);
  • klauzula RODO.

CV pracownik socjalny – jak się wyróżnić?

Postaraj się dopasować treść CV do oferty pracy, w ten sposób pokażesz, że spełniasz wymagania i jesteś odpowiednim kandydatem na stanowisko pracownika socjalnego. 

CV pracownik socjalny – wzór

Leon Woźniak
Pracownik socjalny
tel.: 123 456 789
E-mail: [email protected]

Podsumowanie
Jestem magistrem socjologii z dwuletnim doświadczeniem na stanowisku pracownika socjalnego w MOPR w Poznaniu. Doskonale znam potrzeby współczesnych rodzin, lubię kontakt z ludźmi i jestem otwarty na wyzwania. Przez 2 lata pracy pomogłem 50 rodzinom w osiągnięciu znaczącej poprawy warunków życiowych. 

Doświadczenie

05.2023-05.2025 Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie w Poznaniu
Stanowisko: Pracownik socjalny
Główne obowiązki:

  • Przeprowadzanie analizy i oceny zjawisk powodujących zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej.
  • Kwalifikowanie klientów do uzyskania świadczeń z pomocy społecznej.
  • Udzielanie informacji i wskazówek osobom w trudnej sytuacji życiowej.
  • Pomoc w poprawie jakości życia klientów poprzez efektywne wykorzystanie ich własnych możliwości
  • Podjęcie 10 interwencji podczas wydarzeń losowych i sytuacji kryzysowych u osób zależnych

Osiągnięcia:

  • Pomoc 50 rodzinom w znacznej poprawie warunków życiowych.

Dodatkowe obowiązki:

  • Współpraca z innymi specjalistami, organizacjami i instytucjami.
  • Prowadzenie dokumentacji i wprowadzanie danych do systemu. 

Umiejętności

  • bardzo dobra znajomość KPA i ustawy o pomocy społecznej
  • dobra znajomość MS 365 
  • czynne prawo jazdy kat. B
  • doskonałe zdolności organizacyjne
  • empatia i otwartość na potrzeby innych
  • asertywność i odporność na stres
  • nastawienie na współpracę
  • komunikatywność i łatwość przekazywania informacji
  • odpowiedzialność
  • wysoka kultura osobista

Wykształcenie

2018-2023 Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Kierunek: Socjologia
Uzyskany tytuł magistra

Szkolenia

  • Szkolenie “Komunikacja z osobami ze szczególnymi potrzebami” – Akademia XYZ (2024)
  • Szkolenie z mediacji — Polskie Centrum Mediacji (2023)

Zainteresowania
Pasjonuję się literaturą współczesną, czytanie pozwala mi się zrelaksować. Moi ulubieni autorzy to Olga Tokarczuk i Andrzej Sapkowski.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez [nazwa firmy] w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.

List motywacyjny pracownik socjalny – wzór sekcji

Jeżeli aplikujesz na stanowisko pracownika socjalnego, powinieneś przygotować list motywacyjny, który uzupełni Twoje CV o dodatkowe informacje. Jak napisać list motywacyjny?

  • W prawym górnym rogu umieść miejscowość i datę, niżej po lewej stronie wpisz swoje dane, a po prawej dane odbiorcy. Pamiętaj o zwrocie grzecznościowym: Szanowny Panie/ Szanowna Pani/ Szanowni Państwo.
  • We wstępie listu motywacyjnego przedstaw, na jakie stanowisko aplikujesz i zaznacz, dlaczego spełnisz się w tej roli. 
  • W głównej części listu pokaż, co zyska pracodawca dzięki Twojej pracy – opisz, jak Twoje kwalifikacje, wiedza i doświadczenie przełożą się na efektywność wykonywanych zadań. 
  • Na zakończenie wyraź chęć osobistego spotkania podczas rozmowy rekrutacyjnej.
  • Na dole strony umieść zwrot grzecznościowy, np. “Z wyrazami szacunku” oraz swój podpis.
Cechy pracownika socjalnego

List motywacyjny pracownik socjalny bez doświadczenia

Jeżeli chcesz zostać pracownikiem socjalnym, ale nie masz jeszcze doświadczenia zawodowego, powinieneś pokazać, że odnajdziesz się na tym stanowisku:

  • napisz, że posiadasz wymagane wykształcenie;
  • udowodnij, że znasz potrzeby i problemy rodzin oraz masz pomysły na to, jak można im pomóc;
  • podkreśl, że jesteś osobą komunikatywną i posiadasz niezbędne cechy pracownika socjalnego, jak na przykład: odpowiedzialność obowiązkowość, systematyczność, dokładność, odporność na stres, asertywność;
  • napisz, że jesteś gotowy do nauki, rozwoju i podejmowania nowych wyzwań.

Potrzebujesz CV?

Zarejestruj się i wykorzystaj nasz kreator CV!

Stwórz CV

Twoje CV i list motywacyjny to dokumenty, które warto napisać w sposób interesujący dla pracodawcy. Pamiętaj, że jeżeli udowodnisz, że wiesz, jak skutecznie pomagać potrzebującym, znacząco zwiększysz swoje szanse w procesach rekrutacyjnych! 

Zobacz inne nasze artykuły:

Praca zdalna CV – wzór i porady
CV sportowca – przykład i porady
Referent – CV i list motywacyjny dla referenta
Pilot CV – jak napisać? [+wzór CV pilota samolotu]
CV inżyniera – przykłady i wskazówki + List motywacyjny
CV ekonomisty – wskazówki i przykładowe CV ekonomisty
CV po francusku – jak napisać? Przykładowe CV po francusku
CV bez wykształcenia – jak prawidłowo je napisać? [+Wzór]
CV po rosyjsku – jak napisać? Przykładowe CV po rosyjsku
CV ATS – dopasuj CV do automatycznych systemów rekrutacji
CV ratownik wodny – jak przekonać pracodawcę do swojej kandydatury?
CV do wojska i życiorys do wojska – jak napisać? [+ Wzór CV do wojska]